Náborová kancelář společnosti DAHA-REAL s.r.o. - Mladá Boleslav I
2.8/5
★
based on 8 reviews
Contact Náborová kancelář společnosti DAHA-REAL s.r.o.
| Address : | Staroměstské nám. 107/44, Mladá Boleslav I, 293 01 Mladá Boleslav, Czechia |
| Phone : | 📞 +7777989 |
| Postal code : | 293 |
| Website : | http://www.dahareal.cz/ |
| Categories : | |
| City : | Mladá Boleslav |
|
S
|
Sneaky Trundel on Google
★ ★ ★ ★ ★ radsi pod kazdou jinou agenturu nez pod dahu....
 better under any other agency than under the roof ....
|
|
T
|
Tina Vasova on Google
★ ★ ★ ★ ★ Velice příjemné prostředí
Very pleasant environment
|
|
U
|
Udon't Realize on Google
★ ★ ★ ★ ★ Nedostal jsem celou výplatu, raději ruce pryč...
I didn't get the whole paycheck, I'd rather get my hands off ...
|
|
B
|
Bloody on Google
★ ★ ★ ★ ★ Nedostal jsem všechny peníze nejhorší agentura
ruce pryč
I didn't get all the money for the worst agency
hands off
|
|
M
|
Modrý Dobrý on Google
★ ★ ★ ★ ★ Pracoval sem pod daha rejal podvod není nyc dotované nesu stravenky a prvé 2 dny záplaty po 3 měsíce jeto na zákoník práce doporučuji vyhnout sa daha rejal ak nemate exzekuci nebo nějaké zrašky ze mzdy a nekcete brát 8000kc pryč odnych
I worked here under daha rejal scam is not nyc subsidized carrying food stamps and the first 2 days of patches for 3 months to go to labor code I recommend avoiding daha rejal if you do not have excursion or some wages and you do not want to take 8000kc away
|
|
z
|
zYx 4K (zYk.4K) on Google
★ ★ ★ ★ ★ Pokud k nim chcete jít pracovat, tak to i klidně doporučím. Co nedoporučuji je vzít si k té práci ještě i ubytování. Nedostanete žádnou smlouvu o podnájmu, ani se vám nikde jinde nezobrazí kolik vám bude strháváno za ubytování peněz.
Já platil za samostatný pokoj v bytě 3+1 9.000 Kč za pokoj ve kterém jsou dvě jednolůžkové postele, stoleček z IKEA za 500 a skříň. A jako bonus v bytě nebyla ani rychlovarná konvice s mikrovlnkou. Takže když si spočítáme že za 3 pokoje si řeknou dohromady o 27.000 Kč měsíčně...a pak mi bude koordinátor tvrdit, že to je reálná měsíční cena za 3+1 v paneláku v Mladé Boleslavi. To ať se na mě nikdo nezlobí, ale takhle vydělávat na zaměstnancích, to je hnus
If you want to go to work with them, I will definitely recommend it. What I do not recommend is to take accommodation for the work. You will not receive a sublease agreement, nor will you see anywhere else how much you will be charged for accommodation.
I paid for a separate room in a 3 + 1 apartment CZK 9,000 for a room with two single beds, a table from IKEA for 500 and a wardrobe. And as a bonus, there was no kettle in the apartment with a microwave. So if we calculate that for 3 rooms they will say a total of CZK 27,000 per month ... and then the coordinator will tell me that this is a real monthly price for 3 + 1 in a block of flats in Mladá Boleslav. Let no one be mad at me, but making money from employees like that is disgusting
|
|
L
|
Lil El on Google
★ ★ ★ ★ ★ Dříve to tam nebylo zase tak špatné, ale potom co odešel jediný kloudný koordinátor, šla agentura úplně doháje.?Přístup k zaměstnancům ať od koordinatorů či ostatních lidí v kanclu i těch na vyšších místech lze popsat jediným slovem, tragédie. Všechno ví, na všechno mají argumenty, ale přitom dělají úplně fatální chyby. Třeba chcete jen výplatní pásku, aby jste si ji mohli překontrolovat a založit doma a oni vám řeknou, že na ni nemáte nárok. Jako hálo, kde to jsme? Jen kvůli tomu musíte mít schůzku s ředitelem, který vám ji stejně nakonec nedá.?Větší kravinu jsem neslyšela. Asi bych jim doporučovala si zjistit, co je to zákoník práce.?A hlavně ho přečíst, od toho to je!? Stejně tak, když teď kvůli covidu a nedostatku dílů nebyla práce. Každý zaměstnavatel by měl ty dny proplatit, protože to je překážka ze strany zaměstnavatele, nikoliv chyba zaměstnance, že nepracoval. Tahle agentura má na toto taky své metody, své pravidla a jak bych taky řekla svůj vlastní imaginární zákoník.? Každý kdo se trochu zajímá přece vi, ze neplacené volno se nemůže nařídit jednostranně, v tomhle případě ze strany zaměstnavatele, ale může vzniknout až po domluvě a souhlasu obou stran, tedy zaměstnavatele a hlavně zaměstnance a to písemnou formou. Tady vám řeknou, že to tak není a všechny dny, co pro vás nebyla práce, vám neproplatí.:-) Vyberou vám všechnu dovolenou, zase bez vašeho svolení a nebo oznámení aspoň 14 dní předem a pak když ji potřebujete, protože je nařízená celozávodní dovolená, nemáte opět nic.?A nutí vás podepisovat jinou smlouvu, která vás vzdává na nárok o čerpání odstupného a taky je v ní psáno, že vás bez odstupného může zaměstnavatel kdykoli vyhodit. Velice výhodné že?? Když vezmeme v potaz, že nedostáváte žádné příplatky za noční, pouze šestou noční myslím okolo 270 Kč??A to není zdaleka vše a rozhodně ne to nejhorší…. Prostě rozhodně NEDOPPORUČUJU pokud jste typ co ze sebou nenechá vymetat a má něco v hlavě a tohle všechno vidí.?
It used to be not so bad there again, but after only one coordinating coordinator left, the agency was completely catching up. He knows everything, they have arguments for everything, but at the same time they make completely fatal mistakes. Maybe you just want a paycheck so you can check it out and set it up at home and they'll tell you you're not entitled to it. Hello, where are we? That's why you have to have a meeting with the director, who won't give it to you anyway. ' I would probably recommend them to find out what the Labor Code is. And most importantly, read it, that's why it is! Every employer should pay for those days, because it is an obstacle on the part of the employer, not the employee's fault that he did not work. This agency also has its own methods, its own rules and, as I would say, its own imaginary code. agreement and consent of both parties, ie the employer and especially the employee, in writing. Here they will tell you that this is not the case and will not reimburse you for all the days that were not a job for you. vacation, you have nothing again. And it forces you to sign another contract, which gives you the right to draw severance pay, and it also states that your employer can fire you at any time without severance pay. Very advantageous isn't it? ? Considering that you don't get any night supplements, I only think about CZK 270 for the sixth night? ? And that's not all and definitely not the worst…. I just definitely NOT RECOMMEND if you are the type who does not get swept away and has something in your head and sees all this. '
|
|
D
|
Deepak Ravi on Google
★ ★ ★ ★ ★ Very bad agency.never get into this trouble
|
Write some of your reviews for the company Náborová kancelář společnosti DAHA-REAL s.r.o.
Your reviews will be very helpful to other customers in finding and evaluating information
Nearby places in the field of Human resource consulting,
Nearby places Náborová kancelář společnosti DAHA-REAL s.r.o.
